Автоматизация HR

Что потеряет бизнес, если не научится работать с данными в HR
Успеть за 24 часа: какие инструменты помогут в массовом подборе персонала?
В Talantix появились онлайн-формы оценки кандидатов
Кировский феномен: как девелопер «Железно» ворвался на федеральный рынок и почему у него хотят работать
Пять проблем, с которыми сталкиваются руководители во время найма, и как их решать
Что нового в Talantix: изменения в законе о персональных данных, HR-аналитика по работе над вакансиями
Новый законопроект о персональных данных: как изменилась работа рекрутеров
Как превратить аналитику и отчетность в подборе кадров в инструмент для развития бизнеса
Что нового в Talantix: детальная аналитика по кандидатам, программы обучения, итоги Летнего онлайн-митапа Talantix Open
Исследование причин отказов в принятии на работу
Как внедрить систему контроля в общепите и не потерять сотрудников?
Что нового в Talantix: интеграция с «Хабр Карьерой», мультивыбор кандидатов на вакансию, расширенный доступ для рекрутеров
CRM Talantix пополнила список интеграций: «Хабр Карьера» стал седьмым job-сайтом в интерфейсе системы
Как развивать бизнес, а не тонуть в рутине: 5 советов, как сократить издержки
Зачем тимлиду участвовать в подборе? Потому что ошибки найма упадут на него
Работа рекрутера и заказчика: как нанимать людей быстрее
Работа рекрутера и заказчика: всё, что нужно знать об интервью
Что нового в Talantix: встречи в рабочем календаре Outlook, сильный HR-бренд, аналитика работы над вакансией
Работа рекрутера и заказчика: всё, что нужно знать, чтобы найти и согласовать того самого
Работа рекрутера и заказчика: всё, что нужно знать о заявке на подбор