Требования работодателей к молодым специалистам

В 1 квартале 2017 года чаще всего требовались молодые специалисты с экономическим образованием — 29% всех вакансий, размещенных в России. Необходимость наличия технического образования была отмечена в 26% вакансий. Специалисты с юридическим образованием требовались в 14% вакансий. При этом по сравнению с прошлым годом уменьшилась потребность в специалистах с экономическим и техническим образованием, а выпускники с юридическим и медицинским образованием стали более востребованны.

В Москве и Санкт-Петербурге больше необходимы выпускники с экономическим образованием, чем в среднем по России. А вот выпускники с медицинским, юридическим и математическим образованием в Санкт-Петербурге требуются меньше, чем по России в целом. В регионах чаще, чем по России в целом, востребовано юридическое образование и реже — математическое и экономическое.

Из года в год английский язык — наиболее популярный. Среди стартовых вакансий, в которых требуется знание какого-либо иностранного языка — в 94% вакансий говорится о необходимости владения английским языком. Причем знать его кандидат должен на уровне intermediate (60% вакансий).

В 1 квартале 2017 года работодателям чаще всего требовались кандидаты, имеющие навыки грамотной письменной и устной речи (25%), а также навыки владения ПК (10%).

Что касается личных качеств, то наиболее ценными у молодых специалистов российские работодатели считают ответственность, стрессоустойчивость и доброжелательность.

Вернуться в начало

• Состояние рынка труда молодых специалистов по итогам 1 квартала 2017 года
  Предлагаем вашему вниманию очередное исследование Career.ru, всесторонне охватывающее тенденции, происходящие на молодежном рынке труда России.
• Угрожает ли молодым специалистам массовая безработица?
  По результатам 1 квартала 2017 года сохраняется неблагоприятная ситуация на молодежном рынке труда. Количество стартовых вакансий продолжает снижается. При этом больше всего возможностей для трудоустройства — у молодых специалистов из Москвы и Московской области.
• hh.индекс — уровень конкуренции среди молодых специалистов в России
  Кому сложнее всего устроиться на работу сразу после вуза? Итоги 1 квартала 2017 года.
• Самые популярные профессии среди работодателей и молодых специалистов
  В какой профессиональной сфере легче всего стартовать в 2017 году?
• Актуальный вопрос: на какую зарплату могут претендовать молодые специалисты
  Исследовательский центр Career.ru решил выяснить, как кризис на рынке труда отразился на заработной плате молодых специалистов в разных профобластях и регионах Российской Федерации.

Читать дальше

• Настроение молодых специалистов на рынке труда накануне 1 квартала 2017 года
  Результаты анонимного онлайн-опроса компании HeadHunter, проведенного в период с 20 декабря 2016 г. по 20 января 2017 г. среди 19581 соискателя, в т.ч. среди 755 молодых специалистов.